Q1. ご希望の働き方はどちらですか？
正社員
アルバイト・パート
Q2. ご希望の職種はありますか？ ※複数選択可
Q3. 不動産業界の経験年数は？
Q4. 現在のお住まいの地域を教えてください
Q5. 生まれ年を教えてください
「神奈川の不動産会社で働きたい」と思いつつも、
「どうしたら希望の会社が見つけられるのだろう？」と悩む人は少なくありません。
今回の記事では「神奈川で働ける不動産企業を知りたい！」という人のために、
神奈川にある不動産会社の求人について特集します
求人の動向やおすすめの不動産会社を取り上げるほか、
求人案件の探し方や不動産会社の選び方も解説します。
また記事の後半では
「神奈川の不動産会社への転職を成功させる方法」
も紹介します。
ぜひ本記事を転職成功のために役立ててください。
この記事・サイトの監修者
棚田 健大郎
保有資格：宅地建物取引士、管理業務主任者、マンション管理士、賃貸不動産経営管理士、行政書士、ＦＰ２級など多数保有
不動産業界歴１０年以上。元上場企業不動産会社エイブルの営業マン。３０００人の社員の中で、仲介手数料売り上げ金額第１位となるトップセールスを記録。個人のYouTubeチャンネル“棚田行政書士の不動産大学”では、登録者数20万人以上。
この記事・サイトの監修者
棚田 健大郎
保有資格：宅地建物取引士、管理業務主任者、マンション管理士、賃貸不動産経営管理士、行政書士、ＦＰ２級など多数保有
不動産業界歴１０年以上。元上場企業不動産会社エイブルの営業マン。３０００人の社員の中で、仲介手数料売り上げ金額第１位となるトップセールスを記録。個人のYouTubeチャンネル“棚田行政書士の不動産大学”では、登録者数20万人以上。
目次
1.神奈川にある不動産会社の求人動向
「神奈川の不動産会社で働きたい」と考えているなら、まずは神奈川にある不動産会社の実情を探るところから始めてみましょう。
「不動産適正取引推進機構」の調査によれば、神奈川にある宅地建物取引業者の数は、2025年3月時点で8,530社（個人事業を含む）となっています。
出典：令和 6 年度末 宅建業者と宅地建物取引士の統計について（一般財団法人不動産適正取引推進機構）
この8,530社は、どのような状況で求人を行っているのでしょうか。その「求人の動向」について、
- 求人倍率
- 平均年収
- 離職率・平均勤続年数
- 地域の特徴
という4つの観点から紹介します。
求人倍率
独立行政法人労働政策研究・研修機構の発表によれば、
2025年9月現在の神奈川の有効求人倍率は1.03倍（全国平均1.20倍）です。
2024年9月年は1.11倍でしたが、そこから減少を続けています。
出典：職業紹介-都道府県別有効求人倍率：主要労働統計指標｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
平均年収
続いて「平均年収」に着目してみましょう。
「求人ボックス」の調査によれば、
神奈川県の不動産会社の平均月収は34.6万円となっています。
年収なら415万円です。
なお神奈川県の全業種で見る平均年収は405万円ですので、
不動産会社の方がやや年収は高いです。
離職率・平均勤続年数
続いては、離職率と平均勤続年数を見てみます。
総務省の2022年の調査によると、
神奈川県の離職率は3.8%となっています。
これは全国で第18番目に高い数値です。
2002年の6.7%を頂点に、減少傾向を見せてきました。
出典：グラフで見る神奈川県の離職率は高い？低い？(推移グラフと比較) | GraphToChart
また、2022年現在の神奈川県の平均勤続年数は12年です。
2008年からほぼ同じような安定した数字です。
出典：神奈川県の平均年収や生涯賃金・年齢別年収推移・職業別年収｜年収ガイド
地域の特徴
神奈川県には横浜市、川崎市、相模原市という3つの政令指定都市があります。
このうち特に人気が高いのは、横浜市と川崎市です。
商業施設が多く、コロナ前までは観光客にも人気のエリアでした。
たとえば、ウォーターフロントエリアである「横浜みなとみらい」、横浜ランドマークタワー、赤れんが倉庫などが有名です。
東京に通勤しやすく、利便性も高いことから、不動産物件の空室率も低い傾向にあります。
そのため、横浜市や川崎市のワンルームマンションの家賃相場を見てみると、7万円を超える物件も少なくありません。
2.神奈川にある不動産会社のおすすめ企業
前述の通り、神奈川には2025年3月時点で宅建業者が8,530社（個人事業を含む）があります。
不動産特化の転職支援サービス「宅建Jobエージェント」がおすすめする
神奈川の不動産会社を5社を紹介します。
※時期によっては募集が終了している可能性もございますのでご了承ください。
- きらめき不動産株式会社
- 株式会社旭ハウジング
- 株式会社ドリームプランニング
- ショウワ電技研株式会社
- 株式会社グリップ
きらめき不動産株式会社
きらめき不動産株式会社は、横浜市を中心とした収益用不動産を扱う不動産会社です。
横浜市の本社のほか、川崎と東京都目黒区の自由が丘にも支店があります。
選択制隔週週休3日制を導入しているため、働き方次第では週休3日も実現可能であり、
定時退社可能、長期休暇も取れたりとワークライフバランスも整っています。
| 募集職種 | 売買営業 |
|---|---|
| 応募条件 | 既卒・第二新卒歓迎 / 学歴不問 / 未経験OK |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 給与 | 月給 300,000円以上 （想定年収 3,500,000円 ～ 5,000,000円） みなし残業代（月30時間分、50000円分）※を含む ※超過分は全額支給 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制 |
| ポイント | 選択制隔週週休3日制 資格取得支援制度 独身寮 └会社が管理している物件に住めます（※毎月3万円を会社が負担） |
株式会社旭ハウジング
株式会社旭ハウジングは、一都三県を中心に首都圏エリアで地域密着型の不動産開発（戸建て分譲）事業を展開する総合不動産会社です。
土地の仕入れから企画、造成、建築、販売、アフターサービスまで自社で行う一貫体制が強みで、高品質で低価格な住宅の提供を可能としています。
2017年に東証プライム上場企業のケイアイスター不動産株式会社のグループ会社となったことで経営基盤も安定しており、
資金調達がし易くなったことから積極的なエリア拡大を推進し、
現在は未経験でも安心してチャレンジできるフォロー体制を整えつつ、
経験者の方が即時成果を出していただけるような社内業務のレクチャーも実施しています。
| 募集職種 | 営業事務 用地仕入れ営業（不動産企画開発） 仲介会社向けの販促営業 |
|---|---|
| 応募条件 | 職種によって異なる |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 実働時間：8時間/日 ◎実働8時間（休憩60分） ◎残業有り（全社平均 月/21時間） |
| 給与 | 想定年収 4,000,000円 ～ 10,000,000円 ※職種、前職年収によって変動します |
| 休日休暇 | 完全週休2日制 完全週休2日制（水曜＋他1日／原則火曜） 夏季／年末年始／慶弔／有給（入社時5日、6ヶ月後5日） 産休・育休／介護休暇／私傷病休暇／時短勤務制度あり 年間休日120日 |
| ポイント | 東証プライム上場企業のグループ企業で経営基盤が安定 自社で行う一貫体制で幅広い知見を得られる |
株式会社ドリームプランニング
株式会社ドリームプランニングは、再建築不可、市街化調整区域、傾斜地・がけ地、私道、事故物件、共有持分といった、権利関係が複雑に絡む不動産の買取、再生、仕入れから販売までを得意とする、横浜市のニッチな不動産会社です。
独自のアプローチによって、他社が扱えないような訳あり不動産の再生を可能とし、競合が少ないニッチな領域の不動産売買を事業の柱として成長を続けています。
| 募集職種 | 不動産仕入れ販売営業 不動産管理部（総務、労務、法務、経理業務） WEBライター WEBデザイナー システムエンジニア |
|---|---|
| 応募条件 | 学歴不問 / 未経験OK（営業職のみ） ＜必須＞ ■不動産業界に興味がある方！不動産業界に飛び込みたい方！ ＜歓迎＞ ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ■営業の経験がある方（営業職の方は業種問わず） ■不動産マニアで考える事、学ぶ事が大好きな方！ ■忍耐力が付く経験がある方（部活、お仕事など） ■コミュニケーション能力、社内調整力がある方 ■組織作りをやってみたい方 |
| 勤務時間 | 09:30～18:30 実働時間：8時間/日 実働8時間、休憩1時間、月平均残業30～40時間内（職種により異なる） |
| 給与 | 月給 280,000円 ～ 750,000円 （※想定年収 4,000,000円 ～ 12,000,000円） 上記額にはみなし残業代を含みます。 ※超過分は全額支給いたします。 ※職種、経歴、能力によって異なる ※営業はインセンティブ、内勤業務は賞与 |
| 休日休暇 | 年間休日110日以上 完全週休2日制 ■（水・日） ※就業カレンダーによる。 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
| ポイント | 充実のインセンティブ制度で、頑張り次第で高収入を目指せる 未経験から最短1年で店長も目指せる マーケティングチーム内製で集客も強い 不動産ベンチャーとして勢いある会社 会社作りに興味がある方は勉強になります！ |
ショウワ電技研株式会社
ショウワ電技研株式会社は、横浜を中心に駐車場「ショウワパーク」の運営を行う企業です。
一般的にイメージされるような不動産営業ではないですが、土地オーナーや不動産会社に遊休地等の土地活用を提案する営業職で、様々な角度から土地のニーズを分析する力を身につけることができます。
個人の裁量が大きく、営業手法も飛び込みに限らず自分の得意な方法でチャレンジできるため、自分の営業力を試したい方にもおすすめです。
| 募集職種 | 時間貸し駐車場の営業 |
|---|---|
| 応募条件 | 未経験可 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修 高校 資格：第一種運転免許普通自動車 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00（所定労働時間8時間） 【休憩】60分 【残業】有 |
| 給与 | 基本給￥238,000～￥258,000 固定残業代￥37,658～￥40,823を含む/月 賞与実績:年2回 別途報奨金あ |
| 休日休暇 | 年間休日123日 完全週休二日制（土日祝） 夏季4日 年末年始6日 |
| ポイント | 個人の裁量が大きく、スピード感を持って自由にチャレンジできる環境 ◎毎年定期昇給あり ◎残業月10h以下 |
株式会社グリップ
グリップは、自社ブランドマンション「Le’aシリーズ／G.Gallery」の企画や販売・賃貸管理をメインに成長を続ける不動産企業です。
現在は、「賃貸管理・PM」の募集が行われています。
| 募集職種 | 賃貸管理・PM |
|---|---|
| 応募条件 | ＜下記に当てはまる方歓迎＞ ■賃貸不動産経営管理士をお持ちの方 ■宅地建物取引士資格をお持ちの方（月3万円手当あり） ■不動産業界の経験がある方 ■普通自動車免許をお持ちの方 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） |
| 給与 | 【初年度の年収】 300万円～600万円 |
| 休日休暇 | 週休2日制（シフトによる）※月8日以上 |
| ポイント | 賃貸管理。自社ブランドのマンションシリーズで業績安定。残業月10時間程度。待遇・福利厚生充実。新たなキャリアを目指したい方にピッタリな環境。昇給や賞与、昇格など頑張りをしっかり評価する会社です。長く腰を据えて働きたい方歓迎。月8日以上休み、年間休日117日でプライベートもしっかり充実。長期休暇もあり。 |
3.神奈川の不動産会社の求人の探し方
「不動産会社の求人動向」と「神奈川で人気の不動産会社」を解説してきました。
ただ注意すべきなのは、人気の企業だからといって、必ずしも自分に向いた会社であるとは限らないということです。そこで「求人案件の探し方」について見ていくことにしましょう。
「求人案件の探し方」には、さまざまな方法がありますが、ここでは次の5つの方法を紹介します。
- 転職エージェント
- 求人広告サイト
- ハローワーク
- 知り合いの紹介
- 会社ホームページ
転職エージェント
まず1つ目は「転職エージェントで探す」という方法です。転職エージェントは、転職希望者のために、転職の成功を支援してくれるサービスです。
転職のプロに無料で相談ができる他、非公開の求人案件に出会うことができるというメリットがあります。
転職エージェントは、以下の3タイプに分かれます。
- 総合型
- 地域特化型
- 業界特化型
「総合型」は、求人案件が多い反面で、業界やエリアごとの理解が浅くなってしまうというのがネックです。
「地域特化型」は、すべての業界を扱うため業界ごとの専門性は下がりますが、地域に根ざしている分、非公開案件も含め、そのエリアの求人案件に強いという特徴がああります。
それに対して「業界特化型」は、求人案件が少ない反面、業界ごとの深い経験や専門性をもっているという特徴があります。
ここでは、「総合型」を5つと「地域特化型」を2つ、「業界特化型」を3つ、合計で10の転職エージェントを紹介します。
■総合型
- リクルートエージェント
- doda（デューダ）エージェント
- マイナビエージェント
- パソナキャリア
- JAC Recruitment【総合型】
■地域特化型
- 日総ブレイン【地域特化型】
- Y-JEC【地域特化型】
■業界特化型
- 宅建Jobエージェント【業界特化型】
- 不動産＆建設転職エージェント【業界特化型】
- いえらぶ不動産転職【業界特化型】
なお「転職エージェント」の活用にはコツがあります。転職エージェントを使うことのメリットや選び方については、以下の記事も参考にしてください。
不動産業界の転職エージェントおすすめ8選【2021年最新版】 ｜宅建Jobマガジン
リクルートエージェント【総合型】
まず「総合型」の1つ目は「リクルートエージェント」です。
日本最大の転職エージェントとして知られ、取り扱っている案件数は、公開求人で15万、非公開求人で20万件（2021年12月27日現在）にもおよびます。
提出書類の添削や面接の対策など、充実した転職サポートが受けられるのが特徴です。「幅広い業種に渡って、転職の可能性を探りたい」という人なら、ぜひ登録をしておくと良いでしょう。
dodaエージェント【総合型】
「dodaエージェント」は、求人情報・転職サイトの「doda（デューダ）」が運営する転職エージェントサービスです。
取り扱う求人情報は約10万件にものぼります。リクルートエージェントよりは少ないですが、業界でも最大級の規模をほこります。まだ転職先の希望が定まっていないなら、ぜひチェックしておきましょう。
求職者1人につき1人の「キャリアアドバイザー」がつくようになっており、キャリアのカウンセリングから転職先決定に至るまで、トータルにサポートしてくれます。
また企業1社につき1人の「採用プロジェクト担当」がつくようになっているため、企業の人事担当者と同じような立場にあるのも特徴です。そのため、求める人物像や職場環境、採用計画など、その企業の人材採用に精通している担当者がつくのも安心材料と言えるでしょう。
転職エージェントのdodaがあなたをしっかりサポート ｜転職ならdoda（デューダ）
マイナビエージェント【総合型】
「マイナビエージェント」は「総合型」に分類される転職エージェントです。
ただし同社のキャリアアドバイザーは、業界ごとの専任制となっています。業界ごとの転職事情に詳しいアドバイザーがつくため、イメージとしては「総合型と特化型の中間」に位置づけられる存在です。
業界ごとに特設サイトがあるので、もし不動産や建設業に興味があるなら、以下のページを見てみると良いでしょう。
不動産・建設業界の求人・転職エージェント｜求人・転職エージェントはマイナビエージェント
全体的に、初めての転職や、20代、30代の転職に強いという特徴があります。
パソナキャリア【総合型】
「パソナキャリア」は、人材派遣のリーディングカンパニーで知られるパソナが運営する転職エージェントです。
人材派遣の業界で培われた独自のネットワークがあるため、非公開求人の数が多いのが特徴です。
登録をすると、キャリアの棚卸しや職務経歴書の書き方など、転職活動の総合的なサポートが無料で受けられます。
また、2019年から2021年に至るまで、3年連続でオリコンの「顧客満足度調査（転職エージェント）」で第1位を獲得しています。
転職なら【パソナキャリア】-転職エージェントが支援する転職サイト
JAC Recruitment【総合型】
「JAC Recruitment」は、グローバル転職のサポートに強みをもつ転職エージェントです。
もともと、イギリスを発祥とする日系転職エージェントという背景をもつため、外資系企業や海外進出企業などの案件が豊富です。
不動産や建設業界を希望しているなら、以下の業界特設ページをチェックしてみると良いでしょう。
また、海外ネットワークがあるため「海外在住者」でも、以下のエリアに居住していれば登録が可能です。
■シンガポール、マレーシア、インドネシア、タイ、中国、香港特別行政区、韓国、ベトナム、インド、英国、ドイツ
管理職、専門職の転職エージェント │ JAC Recruitment（ジェイ エイ シー リクルートメント）【 公式 】
日総ブレイン【地域特化型】
続いては、地域特化型のサービス として、ここでは次の2つを紹介します。
- 日総ブレイン【地域特化型】
- Y-JEC【地域特化型】
1つ目の「日総ブレイン」は、神奈川や横浜、長野で働きたいのための転職エージェントです。
横浜で最も歴史のある人材会社のため、神奈川県内の企業との取引が多いのが特徴です。紹介企業数は3,000社を超えます。
地元の有力企業であることから、他の人材会社では取り扱っていないような非公開情報にアクセスすることも可能です。
特に人気の職種は、OA事務・一般事務、営業事務、経理事務、受付、秘書、総務人事、テレオペ（コールセンター）などのようです。
とくに横浜を中心に、人材派遣や正社員の仕事案件を探したいなら、ぜひチェックしておきましょう。
神奈川・横浜の人材派遣・派遣求人なら人材派遣会社【日総ブレイン】
Y-JEC【地域特化型】
2つ目の「Y-JEC」(ヤイジェック)は、とくにIT業界や建設業界を得意とする横浜の転職エージェントです。
本社は横浜にあり、神奈川の企業案件を中心に取り扱っています。主要な案件は以下のとおりです。
- IT・技術系（SE・PG）
- 建築・土木技術系（施工管理・CADオペレーター）
- 事務系（営業事務・経理など）
ウェブサイトに掲載されている情報は少ないですが、研修が手厚いのが特徴となっています。
宅建Jobエージェント【特化型】
続いては、「業界特化型」のエージェントとして、次の3つを紹介します。
- 宅建Jobエージェント【特化型】
- 不動産＆建設転職エージェント【特化型】
- いえらぶ不動産転職【特化型】
まず1つ目の「宅建Jobエージェント」は当社が運営するサービスです。不動産業界に特化した転職エージェントになります。
求職者1人につき、専任のキャリアアドバイザーが1人つくのが特徴で、業界事情に詳しいアドバイザーが丁寧に転職活動をサポートしています。
登録フォーム｜不動産業界・宅建士の求人/転職/採用【宅建Jobエージェント】
取り扱う求人案件は、非公開求人も含めると1,000件以上にのぼります。LINEにも対応しているため、「電話は面倒だ」という人でも気楽に転職相談が可能となっています。
なお「転職エージェント」の活用にはコツがあります。転職エージェントを使うことのメリットや選び方については、以下の記事も参考にしてください。
不動産業界の転職エージェントおすすめ8選【2021年最新版】 ｜宅建Jobマガジン
不動産＆建設転職エージェント【特化型】
「不動産＆建設転職エージェント」は、不動産と建設業界に特化した転職エージェントです。
取り扱っている職種も「営業」「設計」「宅建士」「建設業経理士」「事務」といった幅広い領域をカバーしています。
全国1700社以上が加盟する不動産会社の一括査定サイト「リビンマッチ」を運営する「リビン・テクノロジーズ株式会社」のサービスで、2019年に東証マザーズへの上場を果たしました。
転職の条件が具体的になっていなくても「キャリア面談」を受けることが可能です。会員登録は無料です。
いえらぶ不動産転職【特化型】
「いえらぶ不動産転職」は、不動産転職の専門スタッフによる転職エージェントです。
賃貸仲介や売買仲介、用地仕入、不動産管理 、設計、管理、監督、WEB担当や事務職など、不動産業界であれば幅広い職種が取り扱われています。
登録をすると、履歴書や職務経歴書のサポートが受けられるほか、応募企業ごとに面接のアドバイスをもらうことも可能です。
不動産転職・求人情報なら【いえらぶ不動産転職】｜不動産・建築業界の転職サイト
求人広告サイト
2つ目は「求人広告サイトで探す」という方法です。ここでは主要なサービスとして、以下4つの求人広告サイトを紹介します。
- リクナビNEXT
- マイナビ転職
- 不動産Career
- 不動産ジョブ
リクナビNEXT
まず1つ目の求人広告サイトは「リクナビNEXT」です。
数ある求人広告サイトの中でも最大規模をほこるのが「リクナビNEXT」です。求人情報を検索するなら、まずは「リクナビNEXT」を使ってみるのがオススメです。
案件数は膨大ですが、独自に用意されたAI機能が、最適な求人を選び出して紹介してくれます。また、魅力的な企業を「気になる」に登録しておくと、その会社の人事担当者から連絡が来る可能性が生まれるという機能もあります。
マイナビ転職
2つ目の求人広告サイトは「マイナビ転職」です。
「リクナビNEXT」に並ぶ規模をもつ転職サイトで、無料の会員登録をすると、アドバイザーによる履歴書の添削サービスや、面接攻略の指南など、転職成功のサポートを受けることができます。
また、職務経歴書や転職希望条件を匿名で登録すると、企業からのスカウトを受けることも可能です。
なお、取り扱う求人案件の数は膨大ですが、約80％が「マイナビ転職」限定の案件となっているようです。
不動産Career
3つ目の求人広告サイトは「不動産Career」です。
不動産業界を専門とする「求人・転職情報サイト」で、2021年12月現在、約43,000件の不動産求人が公開されています。
賃貸仲介や売買仲介などの「職種」で選べるだけでなく、不動産業界で注目されることの多い「ノルマ無し」「土日休みあり」「女性活躍」「資格支援制度あり」といった「働き方」でも検索できるのが特徴です。
また、「不動産テック成長注ベンチャー」や「歩合インセンティブ充実」「未経験から不動産業界にチャレンジ」といった求人特集も組まれています。不動産業界に興味があるなら、ぜひチェックしてみてください。
不動産ジョブ
最後に、4つ目の求人広告サイトは「不動産ジョブ」です。当社が運営するもので、不動産業界では最大級の求人情報サイトとなっています。
さまざまな不動産求人を検索できるだけでなく、無料の会員登録をしておくと、担当のキャリアアドバイザーがオススメの求人情報を探し出してくれます。非公開求人も1,000件以上が用意されているため、ぜひ登録をしておくと良いでしょう。
また「不動産業界の未経験歓迎」や「宅建士歓迎」「土日休み」「年収700万円以上を目指せる求人」など、不動産業界を希望する人なら気になるテーマでの特集も用意しています。
ぜひチェックしてみて下さい。
ハローワーク
「求人案件の探し方」の3つ目は、ハローワークです。ハローワークは、厚生労働省が運営する公共職業安定所です。
職業紹介や求職の相談をすることができ、日本全国に500ヶ所以上あります。また自己分析や応募書類のサポートなども受けることができます。
神奈川県のハローワークは、全部で15ヶ所あります。
| 名称 | 管轄区域 |
|---|---|
| ハローワーク横浜 | 横浜市のうち神奈川区、西区、中区、南区、港南区、保土ヶ谷区、旭区、磯子区 |
| 横浜港労働出張所 | 日雇労働者の方専門のハローワーク |
| ハローワーク港北 | 横浜市のうち港北区、緑区、青葉区、都筑区 |
| ハローワーク戸塚 | 横浜市のうち戸塚区、泉区、瀬谷区、栄区 |
| ハローワーク横浜南 | 横浜市のうち金沢区、横須賀市のうち船越町、港が丘、田浦港町、田浦町、田浦大作町、田浦泉町、長浦町、箱崎町、鷹取町、湘南鷹取、追浜本町、夏島町、浦郷町、追浜東町、追浜町、浜見台、追浜南町、逗子市、三浦郡 |
| ハローワーク川崎 | 川崎市のうち川崎区、幸区。横浜市のうち鶴見区 |
| ハローワーク川崎北 | 川崎市のうち中原区、高津区、多摩区、宮前区、麻生区 |
| ハローワーク横須賀 | 横須賀市＜ハローワーク横浜南の管轄区域を除く＞、三浦市 |
| ハローワーク藤沢 | 藤沢市、鎌倉市、茅ヶ崎市、高座郡（寒川町） |
| ハローワーク平塚 | 平塚市、伊勢原市、中郡（大磯町・二宮町） |
| ハローワーク小田原 | 小田原市、足柄下郡（箱根町・湯河原町・真鶴町） |
| ハローワーク相模原 | 相模原市 |
| ハローワーク厚木 | 厚木市、海老名市、座間市、愛甲郡（愛川町・清川村） |
| ハローワーク大和 | 大和市、綾瀬市 |
| ハローワーク松田 | 秦野市、南足柄市、足柄上郡（大井町・山北町・開成町・松田町・中井町） |
また、2021年9月からは、オンラインによるサービス提供が強化されています。
ハローワークに訪問しなくても、オンライン上で｢求職者マイページ｣を開設できたり、オンラインで職業紹介が受けられる｢オンラインハローワーク紹介｣の利用も可能になっています。
「ハローワークを訪問するのは億劫だ」ということであれば、まずは以下の公式サイトをチェックしてみてはいかがでしょうか。
またハローワークでは「職業訓練」を受けることもできます。就職に必要な知識や技能を身につけことができるので、ぜひチェックしておきましょう。
時期やエリアによって、開催科目が異なります。詳しいことは以下の公式ページを参照してください。さまざまな検索が可能です。
神奈川県の場合、「ハロートレーニング」という職業訓練のサービスがあります。
受講するには一定の条件がありますが、公的サービスなので一部のテキスト代等を除き、無料で受けられます。さまざまなクラスが開講されているので、ぜひ以下のページをチェックしてみてください。
また、ツイッターによる情報提供も行われています。こちらもぜひ確認してみてください。
神奈川労働局職業安定部さん (@kanagawakyoku) / Twitter
知り合いの紹介
4つ目の方法は、知り合いの紹介から見つけるというものです。
不動産業界で働いている人に話を聞いてみると、意外な縁で入社に至っている事例が意外とあります。たとえば「たまたま社長が知り合いで」とか「知人から声をかけられた」といったケースです。
もし不動産業界に転職したいなら、知り合いに声をかけてみるというのも一つの方法です。時間はかかるかもしれませんが、意外なところから意外な案件がやってくることもあるものです。
会社ホームページ
5つ目は、会社のホームページから見つけるという方法です。
これはと思う企業があれば、その会社のホームページをチェックしてみましょう。不動産業界は人手不足でもあり、基本的にどの会社も門戸を開いています。人材募集のページがあるはずなので、積極的に内容を確認してみましょう。
また「社員のインタビュー」や「社長や人事担当者のブログ」があれば、アクセスしてみることをオススメします。
読んでいるうちに、不動産業界についての新たな知見も得られるでしょう。その「ちょっとした発見」が、自己分析を深めるヒントや、意外な転職先候補の発見につながったりするはずです。
4.神奈川にある不動産会社の選び方
「求人案件の探し方」として5つの方法を解説してきました。たくさんの求人案件があるので、「どのように選んだら良いのだろう？」と迷ってしまう人も少なくありません。
そこで「不動産会社を選ぶコツ」として、次の3つの軸を紹介します。これを参考にしながら、求人案件の絞り込みをかけてみてください。
- 自分が求める条件を明確化する
- 求める条件の優先順位を決める
- 求人票から会社の情報を得る
自分が求める条件を明確化する
まず1つ目に心がけるべきことは「自分が求める条件を明確化する」ということです。
たとえば、営業がいいのか、企画がいいのか、それとも事務がいいのか。これを明確にできるかどうかで、企業の探し方が変わってきます。
また「土日が休めて、残業もない会社で働きたい」という人もいれば、その逆で「残業が多くても高収入を狙いたい」という人もいるはずです。
各企業は「求める人材」を明確にしています。自分にあった会社を選ぶためには、求職者の側も「会社に対して求める条件」を明確にしておくことが重要です。
なお「自分が求める条件」が明確になると、より良い自己PRも可能になります。詳しいことは次の記事も参考にしてみてください。
不動産業界への転職成功は自己PR次第？未経験・新卒の例文も紹介 ｜宅建Jobマガジン
求める条件の優先順位を決める
2つ目のポイントは「求める条件の優先順位を決める」ということです。
前述の例で言えば、もし「土日が休めて、残業もない会社」で働きたいなら「高年収を狙いたい」という望みは諦めなくてはいけないかもしれません。
このように、優先順位を決めることができれば「高年収を狙いたいから、休日の面は諦めよう」という決断をすることも可能になります。
ただし、簡単に諦めてはいけない場合もあります。なぜなら「高年収が狙えるが、土日も休める」という会社もあり得るからです。
それを実現するための一つの武器は「資格」です。興味のある人は、以下の記事も参考にしてみて下さい。
宅建士は未経験でも就職に有利？転職可能な年齢の限界も詳しく解説！ ｜宅建Jobマガジン
求人票から会社の情報を得る
最後に3つ目のポイントは「求人票から会社の情報を得る」ということです。
「自分に合う会社」を見抜くために大事なポイントは、その会社のことをしっかり理解するということです。その会社の求人情報は、隅から隅まで熟読するようにしましょう。
ちょっとした求人票とはいえ、あなどってはいけません。その求人票には、その会社の情報が記載されています。その内容をヒントに会社のホームページを見に行けば、また新たな情報が得られます。
今度は、その内容を参考にしつつ、会社の評判、転職者のインタビューなどを探していきましょう。関連する情報を探しながら、企業理解を深めるようにしてください。
なお「その会社を知る」ことも大事ですが、「その業界を知る」ことも重要です。この点については以下の記事も参考にしてください。
不動産業界での転職成功ノウハウを紹介会社が徹底解説します！【毎月600名の相談実績】 ｜宅建Jobマガジン
5.神奈川の不動産会社に転職を成功させる方法
「不動産会社を選ぶための3つのコツ」を紹介しました。最後に「転職を成功させるコツ」についても見ていくことにしましょう。次の6つのステップに分けて紹介します。
- 不動産業界についての基本知識を調べる
- 応募する職種について調べる
- 応募する会社について調べる
- 生活のシミュレーションを作る
- 応募書類を作る
- 採用面接を受ける
不動産業界についての基本知識を調べる
まず第1のステップは「不動産業界についての基本知識を調べる」ということです。
不動産業界への転職は、業界の未経験者でも可能です。しかし、転職を有利に進めたいなら、業界の基本知識をおさえておくことをオススメします。
必ずしも宅建の資格を取得する必要はありません。しかし宅建の資格があれば、転職は有利になります。それと同様で、基本知識が無い人よりは、基本知識のある人の方が、転職は成功しやすくなります。
また、基本知識があった方が、より自分に合った企業を見つけやすくなります。不動産業界への転職を成功させたいなら、ぜひ業界の基本知識くらいは学んでおきましょう。
その入口として、以下の記事もチェックしてみてください。
不動産業界はどんな仕組みになっている？向いているタイプは？【今後の将来性や新型コロナの影響も分析】 ｜宅建Jobマガジン
応募する職種について調べる
2番目は「応募する職種について調べる」というステップです。
不動産業界には、さまざまな職種があります。営業、管理、企画、事務など、職種が違えば働き方も変わります。よりよい転職をするためにも、職種の内容はきちんと確認しておきましょう。
また同じ「営業職」であっても「売買の仲介」と「賃貸の仲介」では大きく異なります。しっかり確認しておかないと、入社してから「思い描いていた仕事内容と違っていた！」などという事態になりかねません。
なお、不動産業界の職種と仕事内容の全体像を説明しているのが次の記事です。ぜひ参考にしてみてくだささい。
不動産業界の職種と仕事内容を紹介！年収は？向いているのはどんな人？ ｜宅建Jobマガジン
応募する会社について調べる
3番目は「応募する会社について調べる」というステップです。
企業が違えば、働き方も違ってきます。同じ「売買の仲介営業」であっても、「上司からの丁寧な指導が受けられる」という会社もあれば、「教育も無しに、いきなり現場に放り出される」という会社もあります。
「個人に対する営業のインセンティブが高く、個人プレーを重視する」という会社もあれば、「営業のインセンティブは高くないが、チームワークを重視する」という会社もあります。
自分の望むような環境がその会社にあるのか、しっかりとチェックしておきましょう。なお「不動産業界のおすすめ人気企業」については、以下の記事も参考にしてみて下さい。
不動産業界に就職する（した）なら必読！メリット・おすすめ人気企業まとめ【注目Q&A 5選も】 ｜宅建Jobマガジン
生活のシミュレーションを作る
4番目は「生活のシミュレーションを作る」というステップです。
「転職を成功させる」ということは、自分の望むような「働く環境をつくる」ということを意味します。もし転職したい会社があるのなら、その会社で働くことが幸せな環境と言えるのかどうか、ぜひシミュレーションしてみましょう。
たとえば「土日は勤務、休暇は平日」という会社で働くなら、どんな毎日になりそうでしょうか。「残業が多い反面で、高収入が得られる」という会社で働くなら、毎日の生活はどう変化しそうでしょうか。
「応募する会社について調べる」というステップは終えているはずなので、その環境が自分にあっているかどうかを、日々の生活という観点から見つめ直してみましょう。
また、もし神奈川に住むなら、事前におさえておきたいのが神奈川での生活に伴う「メリット」と「デメリット」です。
その際、ぜひおすすめしたいのは「神奈川移住」をテーマとするウェブサイトやイベントをチェックしてみることです。たとえば以下のようなものがあります。
神奈川県 | フルサトをみつける・つながる、地方移住応援webマガジン「Furusato フルサト」
神奈川近郊で移住・田舎暮らし検討してみませんか – 神奈川・東京多摩のご近所情報 – レアリア
ちょこっと田舎・かながわライフ支援センター – 認定NPO法人 ふるさと回帰支援センター
また、生活のシュミレーションという意味では「年収」も大事な要素です。この点について興味のある人は、次の記事も参考になるはずです。
不動産業界の平均年収は高い？低い？給料が決まる仕組みと年収を上げる具体的な方法を紹介！ ｜宅建Jobマガジン
応募書類を作る
5番目は「応募書類を作る」というステップです。
ここまでのステップを経たら、実際に応募を進めましょう。まずは応募書類作りです。確実に内定を勝ち取りたいなら、書類づくりは入念に準備することです。
たとえば「志望動機」ひとつにしても、曖昧な記述をしていれば、人事担当者から確実に見抜かれます。一方で、もし書類で注目を浴びることができれば、未経験でも有利な転職活動を進めることができます。
志望動機をつくるポイントやNG事例、サンプル例文については、次の記事で解説しています。採用担当者の声も載せているので、きっと参考になるはずです。
不動産業界の志望動機の書き方【例文あり】新卒・未経験・転職者向け ｜宅建Jobマガジン
採用面接を受ける
最後の6番目のステップは「採用面接を受ける」ということです。
書類が通過すれば、次は採用面接です。考え方は「5-5.応募書類をつくる」で説明したことと同じです。
面接で担当官に注目されれば、転職は有利になります。逆に、面接の対策を怠れば、たとえ実力があっても不合格になることがあり得るということです。
不動産業界の面接には一定のコツがあります。
- 人事担当者はどこを見ているのか
- 落ちる人にはどのような特徴があるのか
- 面接ではどんなことが聞かれるのか
など、不動産面接の攻略法については、以下の記事にまとめました。ぜひチェックしてみてください。
不動産業界の面接で合格するコツとは？落ちる人の特徴は？【逆質問の答え方も解説】 ｜宅建Jobマガジン
6.「神奈川の不動産求人」のまとめ
今回の記事では「神奈川で働ける不動産企業を知りたい」という人のために、神奈川にある不動産会社の求人状況や選び方、転職成功のコツなどを解説してきました。
神奈川の不動産会社には、人気の企業がたくさんあります。しかし「人気企業」だからといって、あなたの希望を満たせるとは限りません。転職を成功させるためには、自分にあった企業を見つける必要があります。
今回の記事を参考にすれば、きっと神奈川の不動産企業への転職活動に大いにプラスになるはずです。
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